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你以為的缺點, 其實是我們的決勝點 千禧世代、寬鬆世代又怎樣?5個年輕人常被誤解的真相 / [電子資源]
- 作者： 卡達基雅 (Kadakia, Crystal)
- 其他作者：
- 其他題名：
- The millennial myth : transforming misunderstanding into workplace breakthroughs.
- 千禧世代、寬鬆世代又怎樣?5個年輕人常被誤解的真相
- 千禧世代寬鬆世代又怎樣5個年輕人常被誤解的真相
- 你以為的缺點其實是我們的決勝點
- 出版： 臺北市 : 遠流
- 主題： 人力資源管理 , 企業管理
- ISBN： 9789573282426
-
FIND@SFXID:
CGU
- 資料類型: 電子書
- 內容註: 資料型式 : 文字 檢索型式 : 電子書服務平台 本書係根據2018年4月1日初版一刷之紙本書製作 譯自: The millennial myth : transforming misunderstanding into workplace breakthroughs
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- 系統號： 005470897 | 機讀編目格式
館藏資訊
如果你看不懂斜槓青年在做什麼， 你又怎麼管理他們？賣東西給他們？ 千禧世代是你最該認識的員工與顧客！ 這年頭的年輕人為什麼寧可排隊兩小時也要吃一碗拉麵？ 寧可吃一個月的泡麵也要買一支iPhone？ 他們專注力短暫，吃不了苦； 講究權利，卻不怎麼盡義務！ 面對職場上的小白，更精準地說，面對這些七、八年級生小屁孩時， 各位人資、主管、公司領導人，你們是不是曾在
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克麗絲朵‧卡達基雅Crystal Kadakia
美籍印度裔，創業家、培訓專家、斜槓青年，更是千禧世代。主修化工。13歲得到第一份工作，20歲拿到學士學位，在《財星》（Fortune）前50大公司工作，曾擔任工程師，後來轉任教育訓練經理。
她創立印瓦提顧問公司（Invati Consulting），發表過上百場演講，包括世界知名的TEDx演講，深入探討千禧世代的行為與現代職場文化、企業組織面臨的挑戰，像是如何世代交替、轉型現代化的數位職場，並發展出解決方案，提供諮詢服務與教育訓練，協助企業組織規畫轉型，建立符合現代職場的文化。
曾多次獲獎，包括人才發展協會明日之星、全球傑出青年領袖、多媒體出版社Chief Learning Office的學習實踐獎。
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